上管天, 下管地, 中間管空氣

記得七、八有前剛換工作時，看新公司的合同, 其中有一條：生活不得奢侈，汽車價格不得高於總經理。

我很驚訝，為什麼會有這種威權的條款呢？這是合法的嗎？難道是我身在台灣自由放肆慣了？

雖然我身為外來者，基本上不會買什麼好車，但我想過什麼生活，應該由我自己決定吧？又由誰來定義奢侈呢？如果我吃一餐5元RMB 你還來說我奢侈，又由誰來保障我的權利呢？當年在珠海大約一餐就是15元搞定。

因此，我跟公司的人事提出了一些異議，希望能得到完整一點解釋，不然我可不會輕易地把自己賣了。

HR 的小姐姐特地找了 William 來說明這個規定。原來公司對於高級主管，希望大家能低調行事，不要引起一些側目，尤其是交通外出、應酬、休閒場所，都應該盡可能地以安全為考量。

我思考了一下，畢竟是特殊行業，這樣的規定也不無道理。但是權利跟義務是配套的，這些規定是否有相應的配套呢？

因此，公司對於高級主管(其實也才三個高級主管，技術、業務、總辦特助。總經理不算。)配了獨戶宿舍、全額補助交通費用(含機票)、全天保姆。

這間公司一年一聘，我待了六年，昇任為顧問及非執行董事後依然還是住在宿舍，只要到了珠海、澳門，依然是全額補助交通費用、全天保姆。

身為一個創業者，可能要想的是你的創業伙伴，是否能全心全意地為公司服務，保障他的安全，避免掉不必要的困擾。規定的同時的也要配套完整。